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為深入推進產業工人隊伍建設改革向縱深發展，瀘西縣持續深化新時期產業工人隊伍建設改革各項工作，通過強內力、提效力、增動力，切實打通產改“最后一公里”。
選樹典型強內力。以云南瀘西大為焦化有限公司、云南齊力建設集團等產業龍頭企業為依托，組建非公有制經濟組織黨組織150個，發展培養黨員骨干900余名，通過推薦優秀進入“兩代表一委員”、加大勞動模范推薦上報等激勵手段，鼓勵黨員產業工人帶頭在前。2023年推報評選紅河州勞動模范6名，瀘西縣勞動模范30名，云南齊力建設集團有限公司榮獲“全國工人先鋒號”稱號，云南牛牛牧業有限公司榮獲“云南省五一勞動獎狀”稱號，瀘西擴鉑貴金屬有限公司榮獲“紅河州工人先鋒號”稱號。
優化技能提效力。瀘西縣總工會大力組織產業工人開展職業技能培訓，鼓勵各企業探索推行“導師帶徒”模式，建立勞模創新工作室聯盟1個，組建勞模創新團隊，開展技術研發，并不定期深入企業、車間進行“傳幫帶”，加快推動企業技術創新。2023年上半年，開展職業技能培訓 928人次，涵蓋電工、保育員、家政服務員等多個工種。云南瀘西大為焦化有限公司成立科研機構，鼓勵技術改革、技術創新、發明創造，獲得國家專利16項。
保障權益增動力。瀘西縣總工會聚焦合同簽訂不規范、拖欠工資等突出問題，加強企業薪酬調查摸排，建立健全勞動關系協調機制，提升勞動人事爭議調解仲裁效能，不斷促進勞動關系和諧穩定。2023年，云南電網有限責任公司紅河州瀘西供電局簽訂工資專項合同1件，覆蓋職工80人；上半年共受理勞動爭議仲裁申請109件，辦結109件，調解成功103件，調解成功率95%，涉及金額249.68萬元，辦理上級轉交信訪案件6件，回復率100%，回復滿意率100%。
下一步，瀘西縣總工會將繼續推進產業工人隊伍建設改革各項工作，補短板，強弱項，謀長遠，不斷提升產改工作的質量和水平，切實推進瀘西縣產改工作走深走實。
文旅頭條通訊員 王琳 整理
來源 瀘西縣總工會
編輯 李嬌蓉
